Technicien(ne) de laboratoire spécialiste des bétons – Noyal sur Vilaine (35)
LABORATOIRE CBTP dispose, grâce à ses 140 collaborateurs, d’un large champ de compétences tant en mesures et conseils, dans les domaines suivants :
- matériaux & technologie routière,
- environnement & santé au travail.
Nos prestations s’adressent aux producteurs de matériaux, sociétés de travaux publics et de génie civil, bureaux d’étude et de maîtrise d’œuvre ainsi qu’aux collectivités.
Quel que soit le projet, les techniciens et ingénieurs de LABORATOIRE CBTP interviennent sur l’ensemble du territoire métropolitain, via ses 8 agences, auprès des différents donneurs d’ordre en conjuguant technicité et réactivité.
Pour accompagner le développement de notre secteur béton, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de laboratoire spécialiste des bétons.
Vous rejoindrez une équipe de 13 collaborateurs et serez rattaché(e) à Maxime, Responsable du secteur béton.
Vous réaliserez et interpréterez les essais, mesures ou prestations dans le respect des normes et modes opératoires en vigueur.
En pratique, il s’agit de :
- Assurer le suivi qualité de plusieurs centrales de béton prêt à l’emploi
- Réaliser les essais de laboratoire et les essais in situ (centrales, chantiers)
- Effectuer les contrôles externes ou extérieurs de chantier
- Conseiller les clients
Une période de formation et de tutorat est prévue.
Le poste est basé à Noyal sur Vilaine (35) sous la forme d’un CDI à pourvoir dès que possible.
Salaire : à partir de 30 000 € annuel (brut sur 12.3 mois), selon expérience
Base horaire hebdomadaire : 36h75 annualisées
Le profil attendu :
Une formation technique de niveau bac +2, de type chimie, mesures physiques, génie civil ou travaux publics, associée à une jeune expérience dans le secteur des bétons constitue une base solide pour nous rejoindre.
Le poste nécessite d’apprécier le partage de son temps entre les missions sur le terrain, le travail d’essais en salle et le reporting au sein du secteur.
N’oublions pas quelques traits de caractère indispensables : autonomie, rigueur, organisation et qualités relationnelles.
Et la suite, c’est quoi ?
Vous vous reconnaissez ? Alors expliquez-nous votre motivation et votre parcours en envoyant votre candidature à l’adresse suivante recrutement@lcbtp.com
Après un premier contact téléphonique pour échanger sur vos attentes, vous serez convié(e), le cas échéant, à un entretien avec le Responsable de secteur et un membre du service Ressources Humaines.
Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
Un parcours d’intégration dédié aux nouveaux collaborateurs
- Une collaboration basée sur la confiance et l’autonomie
- L’opportunité de développer vos compétences grâce à un plan de formation personnalisé
- Des perspectives de carrière et de mobilité interne
Mais également :
Une mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur
- Des tickets restaurant d’une valeur faciale de 10€
- Des RTT
- Une prime d’ancienneté
- Un véhicule de service, un ordinateur et un téléphone portable
Conformément à nos valeurs, nous favorisons l’égalité des chances et revendiquons des pratiques non discriminantes.